为分析研判当前就业形势，推进毕业生就业指导与服务工作，实现2026届毕业生充分就业、精准就业、高质量就业目标，1月27日，我院于文化路校区15号楼212会议室召开2026届毕业生第四次就业工作推进会。学院领导班子、院团委负责老师、2026届专业辅导员和班主任参加会议。
会上，团委书记李锦对目前毕业生实习、就业情况进行了汇报。院党委副书记宋晶通报了2025届毕业生就业、考研数据情况。同时，向各班班主任介绍了学院就业政策，通报下一步就业工作安排。
随后，院长李炳军对毕业生就业工作提出明确要求与具体指导。一是要强化思想引导，帮助学生树立正确的就业观、择业观，摒弃“一步到位”的求稳思想，积极践行“先就业、后择业”“行行可建功、处处能立业”的理性务实理念，将落实就业岗位作为当前首要任务。二是要深化分类指导，提供精准化、个性化的就业服务。 他要求各位负责老师在前期摸排基础上，进一步细化学生就业意向台账。对考研学生，要关心备考状态，提供复试调剂指导；对求职学生，要加强简历修改、面试技巧、职场礼仪等实战辅导；对就业困难学生，要建立“一生一策”帮扶机制，给予更多关注和推荐。三是要积极拓展资源，搭建更广阔的就业信息平台。希望各位老师能主动利用自身学术背景、行业联系、校友资源等，积极为学生推荐合适的就业实习信息。四是要统筹兼顾，圆满完成学业任务，高度重视毕业论文（设计）的撰写、修改与答辩，确保顺利毕业。
最后，院党委书记贾云飞作总结讲话。他指出，我院专业建设稳步推进，学生综合素质不断提升，就业的关键在于学院要引导学生认清形势、找准定位、提升竞争力、把握机遇。他强调，就业是民生之本，全院上下要进一步统一思想、凝聚共识，构建学院“全员参与、全程指导、全方位服务”的就业工作新格局，加大“走出去、请进来”力度，联系更多优质用人单位来院招聘。他要求，面对严峻的就业环境和紧迫的就业形势，各学科、各系要全员动员参与，做好本科生的就业帮扶和引导，进一步将就业工作做实做细，不断优化就业工作方案，切实提升毕业生就业率。
本次推进会系统梳理了从毕业到就业的关键任务，明确了目标与路径。接下来，学院将进一步整合资源，优化服务，在寒假期间深入落实访企拓岗，努力促进毕业生更加充分、更高质量地就业，全面推进2026届毕业生就业指导与服务工作。（图/文：孙改革 李锦 审核：宋晶）
